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Souscription de l'assurance chômage

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Pour pouvoir mettre en place une assurance chômage, sachez qu’il vous faudra une assurance "décès-incapacité" (vous devez donc avoir satisfait au questionnaire d’assurance).

Ensuite, on vous demandera d’être salarié en contrat à durée indéterminée (CDI), et même d’avoir un minimum d’ancienneté chez le même employeur

Par exemple : 6 mois chez les assureurs de la BNP, du Crédit Foncier, du Crédit Mutuel, de la Société Générale ; 12 mois chez les assureurs de la Caisse d’Epargne, de l’UCB...).

Vous ne devrez:

  • ni être en période d’essai,
  • ni en préavis de licenciement,
  • ni démissionnaire de votre entreprise.

Vous devrez pouvoir bénéficier des allocations du régime d’assurance chômage (Pôle Emploi ou assimilé).

À savoir : des limites d’âge sont aussi imposées par la plupart des assureurs. Ainsi, il est impossible de souscrire à l’assurance chômage passé l’âge de 55 ans (assureurs de l’UCB par exemple), de 57 ans (assureurs d’Abbey National par exemple), ou de 60 ans (assureurs du Crédit du Nord par exemple).

Important : aucun établissement bancaire ne peut vous obliger à souscrire un contrat d’assurance chômage.

Exemple d’un contrat pratique et performant : Premium Emprunteur

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La garantie chômage est accordée uniquement aux personnes qui exercent une activité salariée et qui souscrivent les options décès et incapacité.

Vous avez le choix entre 2 formules :

  • La prise en charge à hauteur de 50 % des mensualités,
  • La prise en charge à hauteur de 70 % des mensualités.

Il n’y a pas de délai de carence. Et vous pouvez être pris en charge plusieurs fois pendant la durée de votre prêt.

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